ارتقا رتبه پیمانکاری

 

 

راهنمای ارتقا رتبه پیمانکاری

 

اگر بخواهیم توضیحی در مورد رتبه بندی شرکت های پیمانکار دهیم باید بگوییم رتبه بندی فرمی از اعتبارسنجی شایستگی برای ضمانت کیفیت و اعتبار شرکت های پیمانکاری است که برای ارائه خدمات و دفاع از حق و حقوق بهره برداران از طریق معاونت برنامه ریزی و نظارت راهبردی نهاد ریاست جمهوری اعطا می گردد.

ارتقا و اخذ رتبه پیمانکار شرکت ها بسیار مهم است. زیرا این تایید شایستگی موجب می شود تا اعتبار این شرکت ها نزد سرمایه گذاران افزایش یابد و دامنه فعالیتشان گسترده تر گردد.از طرف دیگر شرکت های پیمانکاری برای شرکت در مناقصه ها و مزایده های پروژه های بزرگ دولتی نیازمند ارتقا گرید هستند زیرا عقد قرارداد با شرکت های پیمانکاری که فاقد رتبه بندی باشند از سوی موسسات دولتی ایراد قانونی دارد.

 

ارگان های دولتی، شرکت هایی را برای واگذاری پروژه های خود در نظر می گیرند که دارای رتبه بندی بوده و این رتبه در سطح بالای باشد.

 

نحوه ارتقا رتبه پیمانکاری

 

اخذ و ارتقا رتبه شرکت های پیمانکار متقاضی و دارای شرایط خاص توسط مراجع ذیصلاح اعطا می گردد. رتبه بندی شرکت در ۵ سطح می باشد که پایین ترین سطح آن پایه ۵ و بالاترین سطح پایه یک می باشد.شرکت های پیمانکاری که نیاز به اخذ و ارتقا گرید دارند باید شرایط و مدارک لازم برای این کار را فراهم آورند.در مرحله اول به شرکت های پیمانکار پایه ۵ داده می شود که مدت اعتبار این مجوز دو سال است. پس از گذشت این دو سال پیمانکار باید مجوز خود را تمدید نماید. برای این امر مراجع ذیصلاح شرایط و شایستگی شرکت را بررسی کرده و در صورت تایید، مجوز رتبه را تمدید می نمایند.

در مرحله بررسی چنانچه شرایط شرکت پیمانکار تغییری قابل توجهی نداشته باشد، رتبه آن تمدید می شود ولی اگر فعالیت ها و کیفیت کار شرکت پیمانکار دارای سیر نزولی باشد، رتبه آن نیز تنزل خواهد داشت. اما در صورتی که پیمانکار در طول فعالیت خود رشد داشته و سطح خدمات و کیفیتش را ارتقا داده باشد صلاحیت ارتقا رتبه را خواهد داشت.پس ارتقا گرید هنگامی تحقق می یابد که شرکت پیمانکار در مسیر رشد حرکت کند، امکانات خود را گسترش دهد، نیروی فنی و متخصصین خود را بهبود دهد و با عقد قراردادهای معتبر و عظیم، شرایط ارتقا رتبه خود را فراهم سازد.

 

 

شرایط مورد نیاز برای ارتقا رتبه پیمانکاری

 

مراجع ذیصلاح برای ارتقا رتبه پیمانکاری شرایطی را مورد بررسی قرار می دهند و آن را از نظر کارشناسی ارزیابی می کنند. این شرایط عبارتست از:

 

• میزان مبلغ قراردادهایی که به وسیله شرکت پیمانکاری در ۱۵ سال گذشته منعقد شده است

چه مبلغ قرارداد پروژه های انجام شده توسط شرکت پیمانکاری بیشتر باشد یا به عبارت دیگر شرکت پروژه های بزرگتری را به پایان رسانده باشد امتیاز آن برای ارتقا گرید پیمانکاری بیشتر خواهد بود.

 

• نیروهای امتیازآور شرکت

برای ارتقا گرید پیمانکار ، سوابق مهندسینی که در شرکت مشغول فعالیت هستند از اهمیت زیادی برخوردار است. هرچه سوابق این افراد بیشتر باشد میزان امتیاز مهندسی شرکت بیشتر می گردد و زمانی که شرکت برای ارتقا رتبه اقدام می نماید نیاز کمتری به فراهم آوردن امتیاز هیئت مدیره یا پرسنل خواهد داشت.

 

• توان مالی شرکت پیمانکار

اظهارنامه های مالیاتی که توسط شرکت های پیمانکار تسلیم سازمان امور مالیاتی می شود معیار مهمی برای ارتقا گرید پیمانکار است.

 

سایر معیارهای موثر در ارتقا گرید پیمانکاری

معیارهای دیگری که برای ارتقا رتبه پیمانکار از سوی مراجع ذیصلاح دارای اهمیت هستند به شرح زیر می باشد:

 

عوامل تاثیرگذار برای شایستگی ارتقا رتبه به پایه سه

• سرمایه انسانی متخصص که در شرکت پیمانکاری متقاضی فعال هستند
• ساختار مدیریتی که بر شرکت پیمانکاری متقاضی حاکم است
• امکانات پشتیبانی که در شرکت پیمانکاری وجود دارد

عوامل تاثیرگذار برای شایستگی ارتقا گرید پیمانکار به پایه یک و دو

• فعالیت های انجام شده و تجربه کاری که توسط شرکت پیمانکاری متقاضی بدست آمده است
• ساختار مدیریتی که بر شرکت پیمانکاری متقاضی حاکم است
• امکانات پشتیبانی که در شرکت پیمانکاری وجود دارد

 

 

مدارک مورد نیاز برای ارتقا رتبه پیمانکاری

 

مدارکی که برای ارتقا رتبه پیمانکار از جانب شرکت متقاضی الزامی است به شرح زیر می باشد:

• مدارک ثبتی شرکت پیمانکار: بسته به نوع شرکت ثبت شده، مدارک ثبتی آن نیز متفاوت است. اگر شرکت سهامی خاص باشد مدارک مورد نیاز شامل اساسنامه، اظهارنامه، روزنامه رسمی و آخرین آگهی تغییرات شرکت پیمانکار می باشد. اما اگر شرکت به فرم مسئولیت محدود باشد مدارک لازم شامل اساسنامه، تقاضانامه، شرکت نامه، روزنامه رسمی تاسیس شرکت و آخرین آگهی تغییرات شرکت می باشد.
• کد اقتصادی شرکت پیمانکار
• تصویر شناسنامه و کارت ملی اعضای هیئت مدیره و کلیه سهامداران شرکت
• تصویر کارت پایان خدمت تمام اعضای مذکر شرکت شامل اعضای هیئت مدیره و سهامداران
• تصویر مدارک تحصیلی اعضای امتیازآور شرکت که برابر اصل شده باشد.
• آخرین اظهارنامه مالیاتی مرتبط با آخرین سال مالی که توسط شرکت پیمانکار تسلیم سازمان مالیاتی شده باشد و این اظهارنامه مهر شده و به تایید سرممیز مالیاتی رسیده باشد.
• سه نسخه از سربرگ شرکت پیمانکار
• ارائه تصویر صورتجلسه مرتبط با تغییرات سهام شرکت پیمانکار که برابر با اصل شده باشد
• ارائه گواهی اشتغال فعالیت مرتبط با رشته مورد درخواست، همراه با مشخص کردن تاریخ شروع و خاتمه آن و اسامی شرکت هایی که در گواهی بیمه ذکر شده اند
• تصویر تمامی توافق نامه های شرکت پیمانکار
• سوابق بیمه ای همراه که در آن نام بیمه گزار و تاریخ شروع و پایان دوره بیمه مشخص شده باشد
• تاییدیه کارکرد برای کارهای نیمه تمام که از جانب دستگاه های اجرایی صادر می شود و یا مفاصا حساب صادر شده بیمه برای پروژه های تمام شده

 

شرایط مورد نیاز هیئت مدیره برای ارتقا رتبه پیمانکاری

 

برای ارتقا رتبه پیمانکاری، اعضای هیئت مدیره شرکت باید دارای شرایطی باشند که به شرح زیر است:

• اولین شرط این است که مدیر عامل و حداقل دو سوم اعضای هیئت مدیره شرکت دارای مدرک تحصیلی لیسانس و یا بالاتر باشند.
• دومین شرط این است که حداقل دو نفر از اعضای امتیازآور شرکت پیمانکار از یکی از رشته های مهندسی که مورد درخواست شرکت برای ارتقا گرید پیمانکار است فارغ التحصیل شده باشند. یکی از این اعضا باید دارای حداقل ۷ سال بیمه بوده اما نفر دوم لزومی به داشتن سابقه بیمه ندارد. در حالت دیگر هر دو نفر باید حداقل سه سال سابقه بیمه داشته باشند.

 

چگونگی و مزایای ارتقا رتبه

ارتقا رتبه مزایای فراوانی دارد و نشان دهنده اعتبار یک شرکت بعد از ثبت شرکت می باشد. هرچه شرکت پیمانکاری رتبه بالاتری داشته باشد در برابر سایر شرکت های رقیب برای جذب مشتریان شانس بیشتری دارد.برای اخذ و ارتقا گرید پیمانکاری باید وارد وب سایت ساجات شده و اطلاعات و مدارک مورد نیاز را در بخش های مربوطه وارد نمایید. پس از این مرحله اطلاعات و مدارک شما توسط کارشناسان بررسی می شود و اقدامات بعدی که باید انجام دهید به شما اطلاع رسانی خواهد شد.

طبق ماده ۲۵ آیین نامه طبقه بندی و تشخیص صلاحیت پیمانکاران، اگر اطلاعات ارائه شده برای اخذ یا ارتقا رتبه پیمانکار نادرست باشد یا اسناد تنظیم شده جعلی و تقلبی باشد، بنابر تشخیص دفتر امور مشاوران و پیمانکاران یا سازمان مدیریت برنامه ریزی استان ها، شرکت پیمانکار و مدیران آن از یک تا سه سال برای تشخیص صلاحیت اخذ و ارتقا گرید محروم می شوند.بنابراین اگر در وارد کردن اطلاعات در سامانه مربوطه دچار اشتباه شوید حتی اگر این اشتباه ناشی از عدم مهارت کافی شما در رابطه با شیوه محاسبه امتیاز قسمت های مختلف باشد، ممکن است مراحل اخذ، ارتقا و تمدید رتبه طولانی تر شده و با موانع متعددی همراه شود.